Νέα 24ωρη απεργία πραγματοποιεί σήμερα, Κυριακή, η Ένωση Εργαζομένων Διακίνησης Εμπορευματοκιβωτίων Πειραιά (ΕΝΕΔΕΠ) στον Σταθμό Εμπορευματοκιβωτίων Πειραιά (ΣΕΠ).
Το σωματείο των εργαζομένων θα αποφασίσει σήμερα πότε θα πραγματοποιηθεί η Γενική Συνέλευση των εργαζομένων προκειμένου να απαντήσει στην πρόταση της dport και να αποφασίσει την περαιτέρω στάσης του.
Οι εργαζόμενοι έχουν ήδη πραγματοποιήσει τρεις 24ωρες και μία 48ωρη απεργιακή κινητοποίηση, διεκδικώντας την υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με ουσιαστικές αυξήσεις και κατοχυρωμένα δικαιώματα.
Τα βασικά αιτήματα της ΕΝΕΔΕΠ είναι:
- Προσαυξήσεις ανά τριετία σε ποσοστό 5%.
- Προσαυξήσεις νυχτερινής εργασίας, Σαββατοκύριακων και αργιών.
- Αυξήσεις σε όλους τους μισθούς και ειδικότητες.
- Μόνιμη και σταθερή εργασία για όλους χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
- Ένταξη όλων των ειδικοτήτων στα Βαρέα και Ανθυγιεινά.
- Επίδομα πρωινής βάρδιας για εργαζομένους με λόγους υγείας ή ηλικίας.
- Επιδόματα τέκνων και επικινδυνότητας.
Η ΕΝΕΔΕΠ τονίζει ότι οι μέχρι τώρα κατακτήσεις είναι αποτέλεσμα αγώνων και όχι συμβιβασμών. Καταγγέλλει την εργοδοσία και το «συμβιβασμένο», όπως το χαρακτηρίζει, συνδικάτο, σημειώνοντας ότι οι εργαζόμενοι δεν θα δεχθούν εργασία με «μισό μισθό», ασταθή όρους και επικίνδυνες συνθήκες.
«Δεν χαρίζουμε τίποτα. Οι αγώνες μας φέρνουν αποτελέσματα. Καμία αποδοχή της εργοδοτικής αυθαιρεσίας και της εκ περιτροπής εργασίας», σημειώνει σε ανακοίνωσή της.
Η πρόταση της DPort Services: Αυξήσεις έως 35% και παροχές
Απαντώντας, η DPort Services παρουσίασε πρόταση για νέα 3ετή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, η οποία περιλαμβάνει:
- Οριζόντια αύξηση 100 ευρώ μηνιαίως για όλους τους εργαζομένους.
- Επιδόματα προϋπηρεσίας από 20 έως 160 ευρώ τον μήνα.
- Επιπλέον 25 ευρώ για κάθε νυχτερινή βάρδια και 30 ευρώ για εργασία σε αργία, πέραν των νόμιμων προσαυξήσεων.
- Πρόσθετες κοινωνικές παροχές για οικογένεια, τέκνα, εκπαίδευση και επαγγελματική εξέλιξη.
- Εφάπαξ παροχή 500 ευρώ με την υπογραφή της ΣΣΕ.
- 150 νέες μετατροπές συμβάσεων σε πλήρους απασχόλησης.
- Πλήρη κάλυψη εισφορών για υπαγωγή στο καθεστώς ΒΑΕ.
«Η πρότασή μας ανταποκρίνεται στις ανάγκες των εργαζομένων και ενισχύει την εργασιακή ειρήνη και βιωσιμότητα του λιμανιού», δήλωσε ο διευθύνων σύμβουλος της DPort, Γιώργος Πέτσης.
Η πρόταση έχει τεθεί υπόψη των εργαζομένων και των σωματείων, τα οποία καλούνται να αποφασίσουν έως την Πέμπτη 29 Μαΐου για την υπογραφή ή μη της νέας ΣΣΕ.
